31 HR тренд

Бумажная книга

Издательство Книгиум

ISBN: 978-5-907990-13-5

Страниц: 122

Формат:

Ответственный редактор: Елена Чуланова

Научный редактор:

Редактор: Светлана Дрозд

Верстка: Ирина Укропова

Корректоры: Ярослава Терещенко

Предложение блогерам

Если вы ведете свой тематический блог, и у вас более 3000 читателей, мы можем предложить вам получать наши книги бесплатно.

Узнать больше

31 HR тренд

И как с ними работать  

Ольга Осипова

Эта книга — незаменимый гид для всех, кто хочет оставаться на гребне волны в сфере управления персоналом. В ней подробно раскрыты ключевые HR тренды, которые формируют будущее работы с кадрами.
Вы узнаете, как использовать эти тренды для повышения профессионализма, создания конкурентных преимуществ и построения эффективной HR-стратегии. Книга поможет вам предугадывать потребности кандидатов, улучшать процессы найма и повышать лояльность сотрудников. Она станет надежным инструментом для своевременного внедрения изменений и предотвращения HR-кризисов. Независимо от вашей роли — будь то HR-специалист, руководитель, собственник или акционер — вы получите ценные знания и практические советы, которые помогут создать сильную команду и обеспечить устойчивый рост компании. Эта книга — отличный подарок для всех, кто стремится к развитию и успеху в области управления персоналом.
Неприлично мало компаний внедряют изменения в этой сфере. Поэтому каждый из читателей этой книги имеет возможность внедрить все тренды и стать одним из лучших работодателей для внешних кандидатов и своих сотрудников. А это точно приведет к финансовому росту компании.


Почему стоит купить?

  • Вы будете знать тренды в своей сфере, что станет показателем профессионализма.
  • Вы сможете внедрить эти тренды в работу, что точно будет вашим конкурентным преимуществом.
  • Вы получите возможность заглянуть в будущее управления персоналом.
  • Вы сможете заранее предугадать потребности кандидатов и упростить процесс найма.
  • Вы осознаете, что тренды - это инструмент качественной HR стратегии компании.
  • Вы повысите лояльность своей действующей команды сотрудников.
  • Вы своевременно внедрите необходимые изменения в работу с персоналом и сможете избежать HR кризисов.
  • Вы сможете генерировать собственные идеи по улучшению HR системы своей команды или всей компании.
  • Если вы наемный руководитель, то знания, полученные из этой книги в области HR, сделают вас ценнее для вашей компании и весомее на рынке труда.
  • Если вы собственник или акционер, то эта книга поможет вам построить сильную команду, которая принесет высокую прибыль компании.
  • И, наконец, эта книга - отличный подарок для собственника, акционера, руководителя команды и всех коллег из сферы HR.

Бумажная версия

Аудиокнига

449 o

Кому будет полезно?

  • Собственникам и руководителям бизнеса
  • HR-специалистам
  • Сотрудникам кадрового агентства
  • Всем, кому приходится нанимать кадры
  • Всем, кто ищет работу и ходит на собеседования
Об авторе

Ольга Осипова

HR эксперт для HRD и CEO

Опыт директора по продажам, HRD и собственника бизнеса

3 МВА по управлению человеческими ресурсами

17 лет опыт в HR и бизнесе

Ментор  HRD и CEO с 2019 года
с 2017 года 900+ клиентов из 14 стран

Собрала 8 сильных команд, которые поставили непобитые исторические рекорды по KPI, из них 3 команды по продажам

Помогла собственнику бизнеса увеличить компанию по численности в 5 раз и прибыли за 1,5 года

Автор 3 книг по управлению персоналом и личной эффективности

HR номер 1 для CEO по версии PERSONO AWARD 2024

Лучший HR эксперт 2023 Skolkovo

Эксперт более 15 федеральных СМИ и конференций (коммерсант, РБК, 1 канал, АиФ, Форбс и так далее)

Книгу хорошо дополняют